40代でも転職のチャンス！ホテル業界への転職が成功しやすい理由とは？

ホテルを舞台にした映画やドラマも多く、そのイメージから華やかそうと憧れを抱き、ホテル業界へ転職を考えている方もいるのではないでしょうか。

そこで今回は、ホテル業界の転職事情や仕事内容からメリット・デメリットを紹介したいと思います。

また、ホテル業界に転職する際のポイントや有利になるスキルについても説明していきまうので、最後までご覧ください。

【ホテル業界の転職事情とは？年齢はネックになるの？】

ホテル業界は、幅広い人材を採用しているため、他の業界と比べると40代でも比較的転職しやすい業界です。

40代で未経験であっても、接客業といった関連する業界でマネジメント経験がある方であれば、管理者として採用される可能性もあります。

また、そういったマネジメント経験があり管理職に就くことができれば年収1000万円も夢ではありません。

そのため、マネジメントスキルのある方では前職以上の待遇や給料アップ、さらにはキャリアアップといった好条件となる可能性もあります。

このように、ホテル業界の仕事は今まで何をして働いてきたかや年齢などに対するハードルが低いため、40代でも十分転職できる可能性が高いです。

そのため、今まで培ってきた経験やスキルを活かせるようにキャリアプランをしっかり考え、自身に合った求人を見つけましょう。

【ホテル業界の仕事内容とは？職種別で解説！】

ホテル業界の職種には営業/販売促進・サービス開発/企画・経営企画・フロント・客室係・コンシェルジュ・ホールスタッフ・人事・総務/事務/経理・広報と様々です。

40代であれば、ホールスタッフや客室係といった体力を使う職種より、営業/販売促進・サービス開発/企画・経営企画・広報・総務/事務/経理といった職種の方が転職しやすいでしょう。

では、どのような仕事内容なのか詳しく説明説明していきます。

「営業/販売促進」の業務内容は、お客様に利用してもらうために、まず知ってもらう必要があるので非常に重要な職種となります。

業務内容は、広告代理店・法人・団体といった方に向けてホテルの特徴やサービスといった情報を提供・提案を行います。

「サービス開発/企画」の業務内容は、市場価値やマーケティングなどを行い、お客様に楽しんでもらえるようなイベントや催し物の企画を立案する職種です。

「経営企画」の業務内容は企業としての方向性を決断する非常に重要な職種で、ホテルのコンセプトや方向性といった経営戦略・事業戦略を立てます。

「総務/事務/経理」の業務内容は、ホテルの経理業務や資金の調達といった財務に関連のある業務や、備品管理や足りないものの購入といった一般事務を行います。

「広報」の業務内容はホテルやホテル内の施設やサービスを広めるためにメディア向けのプレスリリース配信や対応といった業務を担当します。

【ホテル業界で働くメリット・デメリットとは？】

ホテル業界で働く際には、様々なメリットやデメリットがありますので紹介していきます。

ホテル業界で働く最大のメリットは、仕事に対してやりがいを感じられることです。

お客様から直に感謝の言葉をいただくこともあるため、やりがいを感じることができ、仕事への意欲が高まります。

さらに、ホテル業界のサービスというのはサービス業界の中でもトップクラスのものですので、その中でスキルを磨くことができる環境というのは大きなメリットとなります。

逆にホテル業界のデメリットは、土日・祝日・連休が忙しくなるため、そういった一般的な休日に休みを取れないことです。

また、ホテルによってはシフト制や夜勤もあり、生活が不規則になりがちですので気をつける必要があります。

【ホテル業界に向いている人の特徴とは？】

ホテル業界は、サービス業の中でもトップクラスの接客やマナーが必要となります。

そのため、レベルの高いマナーが身に付いている方や明るい振る舞いができる方に向いています。

さらに、人が好きで、人を喜ばせるのが好きという「おもてなし」をするのが好きな方もホテル業界に向いているといえます。

ホテルでは、様々なお客様への対応を求められるため、臨機応変に対応できる柔軟さや自分から積極的に行動できるフットワークの良い方はホテル業界に向いているでしょう。

上記以外にも、チームワークを大事にすることができる方や人の顔を覚えるのが得意という方もホテル業界に向いています。

【ホテル業界ならではの転職に有利になるスキルとは？】

ホテル業界への転職に有利となる資格やスキルには「ホテルの基礎知識」「接客経験」「マナー」「語学力」といったものがあります。

ホテルの基礎知識に関しては、専門的な知識があれば有利となるケースもありますが、知識がなくても転職することは可能です。

ですが、少しでも転職成功率を上げたいと考えているなら書籍やWebサイトなどで勉強しておくといいでしょう。

ホテル業界は、人と接する機会が非常に多いです。

そのため、基本的なマナーは欠かせないスキルですので、今まで培ってきたビジネスマナーをアピールしましょう。

また、前職で接客経験があるのであればアピールポイントとなりますので、少しでも接客した経験があるのであれば、しっかりアピールしましょう。

さらに、ホテルには海外からのお客様も来るため、英語や中国語といった語学力があれば転職の際に有利になります。

【転職エージェントを活用しよう！】

ホテル業界は、他の業界と比べて40代でも比較的転職しやすい業界となっていますが、それでも20代や30代の若い方と比べて難しいといえるでしょう。

そこで、転職エージェントを活用すれば転職成功確率をさらに上げることができます。

転職エージェントでは専属のコンサルタントが転職に関する不安や疑問に答えてくれますので、スムーズに転職活動を行うことができます。

さらに、面接対策・履歴書や職務経歴書の添削・面接日や条件の交渉など、転職に関するっことを全て行ってくれます。

そのため、一人で転職活動を行うより転職成功確率が上がりますので、ぜひ活用してみてください。

【まとめ｜ホテル業界ならではの特徴を把握して転職成功させよう！】

いかがでしたでしょうか。

ホテル業界は他の業界とは違って40代でも転職しやすい業界となっています。

今まで接客経験があれば、より有利となります。

しかし、若い方とは違って体力面に不安があるため職種によっては難しくなるでしょう。

そこで、転職エージェントを利用すれば転職成功確率が上がり、さらにスムーズに転職活動を進めることができます。

ぜひ、転職エージェントを利用してホテル業界へ転職成功させてください。